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El método de los hermanos Wright
El 17 de diciembre de 1903 Wilbur y Orville Wright consiguieron una de las mayores proezas en la historia de la humanidad: volar en el avión que ellos mismos habían construido. En tan sólo once meses, los dos hermanos lograron hacer lo que los mejores y más inteligentes científicos de su época sólo podían imaginar.
La mayoría de los libros escritos hasta la fecha para explicar el secreto del éxito de los hermanos Wright apuntaban a las siguientes recomendaciones:
Cualesquiera que sean sus circunstancias, los líderes empresariales y los profesionales de todos los campos podrán beneficiarse en su trabajo diario de principios como estos:
- Concebir ideas a través de un conflicto constructivo.
- Resolver primero la parte más difícil de un problema.
- Experimentar constantemente con las mejoras.
- Abordar un problema de manera lógica y a la vez contar con opciones ilógicas
- Preservar una pasión constante por el conocimiento.
- Prestar una atención meticulosa al detalle y lograr mucho más como equipo que como individuo.
- Forjar nuevos puntos de vista constituyen un principio de la solución de problemas
Conclusión: Debe utilizar el conflicto constructivo para descubrir y validar nuevas ideas y estrategias.
Como en la forja de un herrero, las ideas se calientan bajo el fuego de la discusión y se someten al martillo de los argumentos hasta que empieza a perfilarse una solución práctica.
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